建立企業(yè)年金計(jì)劃的程序包括以下幾個(gè)環(huán)節(jié)：

　　（1）企業(yè)內(nèi)部企業(yè)年金需求調(diào)查與因素分析；

　?。?）設(shè)計(jì)企業(yè)年金方案；

　?。?）集體協(xié)商確定企業(yè)年金方案；

　　（4）企業(yè)應(yīng)當(dāng)將企業(yè)年金方案報(bào)送所在地縣級(jí)以上人民政府人力資源社會(huì)保障行政部門(mén)；中央所屬企業(yè)的企業(yè)年金方案報(bào)送人力資源社會(huì)保障部；跨省企業(yè)的企業(yè)年金方案報(bào)送其總部所在地省級(jí)人民政府人力資源社會(huì)保障行政部門(mén)；省內(nèi)跨地區(qū)企業(yè)的企業(yè)年金方案報(bào)送其總部所在地設(shè)區(qū)的市級(jí)以上人民政府人力資源社會(huì)保障行政部門(mén)；人力資源社會(huì)保障行政部門(mén)自收到企業(yè)年金方案文本之日起15日內(nèi)未提出異議的，企業(yè)年金方案即行生效；

　?。?）企業(yè)和職工與受托人簽訂企業(yè)年金基金信托合同；

　　（6）受托人遴選賬戶管理人、托管人、投資管理人及中介機(jī)構(gòu)，并簽訂相關(guān)委托合同；

　?。?）建立年金計(jì)劃的次月15日內(nèi)，向其所在地主管稅務(wù)機(jī)關(guān)報(bào)送年金方案、人力資源社會(huì)保障部門(mén)出具的方案?jìng)浒负?、?jì)劃確認(rèn)函以及主管稅務(wù)機(jī)關(guān)要求報(bào)送的其他相關(guān) 資料。